 |
 |
|
|
|
|
|
|
|
расширенный поиск | карта сайта |
|
|
|
ISO 27500:2016 |  на печать | | Организация, ориентированная на человека. Общие принципы |
|
| | Библиография | Обозначение | ISO 27500:2016 | | Статус | Действует | | Вид стандарта | ST | | Заглавие на русском языке | Организация, ориентированная на человека. Общие принципы | | Заглавие на английском языке | The human-centred organization -- Rationale and general principles | | Код КС (ОКС, МКС) | 13.180 | | ТК – разработчик стандарта | ISO/TC 159/SC 1 | | Язык оригинала | английский | | Номер издания | 1 | | Дата опубликования | 01.03.2016 | | Количество страниц оригинала | 28 | | Аннотация (область применения) | Настоящий стандарт предназначен для высшего руководства и органов управления организаций всех форм собственности и размера.
В настоящем стандарте описаны ценности и убеждения, лежащие в основе создания организации, ориентированной на человека, показаны значимые преимущества для бизнеса, а также объяснены риски организации, связанные с неприменением принципа «ориентированности на человека». В настоящем стандарте приведены рекомендации относительно политики высшего руководства, которые необходимо внедрить для достижения поставленных целей. В настоящем стандарте установлены основные принципы, ориентированные на человека (они должны быть одобрены высшим руководством), позволяющие оптимизировать работу, минимизировать риск для организаций и отдельных лиц, максимизировать благосостояние сотрудников и укрепить отношения организации с потребителями. Очень важно, чтобы политика организации была ориентирована на человека. | | Количество страниц перевода | 27 | | Код цены | D | | Примечание | | |
| | Стандарт ISO 27500:2016 входит в рубрики классификатора:
| | |
| |
|
|
|
| Цены |
| На языке оригинала |
24710,00
|
| Перевод на русский язык |
49420,00
|
|
|
|